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こんにちは!谷口です。

 

インターシップに参加している方も多いと

思いますが、インターシップで評価される行動

をきちんと理解できていますか?

 

ここでは、インターシップに挑戦する方に向けて、

高い評価されるポイントについてきちんと

ご説明します。

 

ポイントを押さえてから、インターシップに挑戦

するかどうかで評価が全然変わると思いますので、

最後まできちんとチェックしましょう。

 

 

 社会人は自発的な行動を待っています。

 

インターンに参加したものの、現場の社員が意外に忙しくて

あまり面倒をみてくれない状況もしばしばあります。

そんな中、指示が無いから、ただ待つ!という受け身の姿勢

では一向に人事の評価は上がりません。

 

「何か雑用でも手伝うことありますか?」など、様子をみては

自発的な動きを見せる事が非常に重要です。

 

漠然と提案する事でも十分ですが、相手の様子を察して

質問をするといいでしょう。例えば、その社員の方後輩も

「これコピー取って来て!」という指示をだしていたら、

「私が取って来ましょうか?」など、様子をきちんと見て、

今必要な事は何か?にアンテナを張って動ける人材はとても

重宝されます。

 

②インターン中はとにかくメモを取れ

 

インターンに参加したという事は、社員に仕事を教わったりする場面

がたくさん出てくると思います。

でも、1度にたくさん教えてもらっても忘れてしまうのが、人間の性。

 

なので、もう同じ事は質問しないぞ!というくらい、1回の先輩社員の指導を

きちんと理解し、そしてメモを取るという事が非常に重要です。

同じ事を何度も聞いた時点で、評価はダダ下がりなので要注意を!

 

また、自分に関係する社会人の方の名前も、特徴なども踏まえてメモって、

次会う時は名前で「○○さん、おはようございます!」

なんて言えたら、先輩社員達お気に入りの後輩になれます。

 

そもそもインターン参加するのに疑問があるかたはこちらで解消

 

 ③プラスワンが出来たら超最高!

 

頼まれた仕事をきちんと、こなすという事が社会の大原則です。

しかし、ここに隠れた超評価を得るポイントが隠れています。

 

例えば、ある書類を順番どおりに並べといてと

頼まれたとします。

あなたは単純に書類を順番に並べたとします。

 

でも、どうでしょう。

同じA4の紙を何枚も重ねてしまうと、

どこから違う資料になっているか

分かり難いですよね。

 

 

違う種類の書類を順番に並べる時は、

インデックスがあった方が、

絶対に後から見る人にとっては助かります。

 

だとしたら、「書類の種類が切り替わる

所に付箋はっときましょうか?」

あなたが提案したとします。

 

そうしたら、「あっ、そうしてもらえると助かる!」

という社会人からきっと返事が返ってくると思います。

もちろん不要な場合はやらなくていいです。

 

ただ、このようにひと手間加える提案が出来るという

事は、社会人にとって非常に評価が高いです。

ぜひ、相手の事を考えたひと手間を取り入れてみて下さい!

 

健闘を期待しています!!

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